李丛
已完结· 11.18万字
很多妈妈历尽艰辛生下了二胎，期待他们手足相亲，可是，家里经常充斥着这样的声音：“这是我的！”“不许碰我的东西！”“我不要弟弟了！”“什么时候把妹妹送回去？”“妈妈，他打我！他故意的！”“妈妈，你好久都没陪我了……”“妈妈不爱我了……”多子女家庭的挑战是一个孩子的家庭的N倍！手足情深只是想象中才有的美好画面吗？“俩娃以后，精彩依旧”的秘诀是什么？妈妈们缺乏的并不是耐心，而是切实有效的养育方案！本书作者首创了“SECT多子女养育法”：用看见代替比较，用鼓励代替刺激，用合作代替竞争，用信任代替公平。将心理学理论灵活地应用到20个具体的多子女养育挑战场景当中，切切实实地教会父母如何解决多子女家庭的育儿
（美）尼尔·德格拉斯·泰森
已完结· 10.98万字
每一个看过喜剧《生活大爆炸》的人，都认识他！这是一本关于尼尔·德格拉斯·泰森的成长回忆录，呈现了他对科学的好奇心是怎样像种子一样萌发、长大。这本回忆录又是一部独特的编年史，讲述了一个运动达人、学霸的感性故事。
李超源, 唐德春
已完结· 19.41万字
本书揭示了搭建好人际关系的技法和手段，破解了赢得好人缘的秘密，阐释了运用好人际关系的操作技巧。它将深奥的生活哲理蕴涵在浅显的经典故事之中，帮助读者在轻松阅读中体味人生，勾画事业轨迹；同时，又将成功人士的案例寓于剖析和点评之中，帮助读者阅读时掩卷思考，评判自己人生和事业中的成败得失。 好人缘就是你最大的人生资本！而良好的人际关系是你事业成功的一半！
王建男
已完结· 24.53万字
探秘近代财富家族传奇，解读近代商人智慧谋略。
陈泽坤
已完结· 8.01万字
这是一个神奇的世界，各种物质充斥其中；这是一个美妙的世界，各种奥义蕴含其内；这是一个多彩的世界，各种新面孔应接不暇。本书通过新奇迷人的叙述方式，引人入胜的故事情节，生动活泼的人物形象，带孩子一同体验物理江湖的风起云涌，一览各路元素高手争奇斗艳。
唐维
已完结· 18.05万字
详细介绍了成为“好领导”方方面面的因素，同时也提出了具有实践意义的方法以及成为“好领导”的原则。它不仅包括了个人的品格和学识，还涵盖了与下属交往的适应能力、个人性格特性、自我修养等方面的内容，是自我完善与成功引领下属的不二法宝。一个杰出的，往往在正直、远见力、自信心、感召力、进取心、意志力、魄力和权变力等方面表现出鲜明的特点。
邢延国
已完结· 12.13万字
男人20几岁跟对人，为你指明前进的方向；男人30几岁做对事，让你向着成功的彼岸扬帆远航。有人认为，男人20岁是选择，30岁是取舍；有人认为，男人20岁是因，30岁是果。因此，男人应该在20岁时跟对人。找准定位、树立目标、网罗人脉、收获爱情；30岁时则要做对事，完善自我、抓住机遇、谨慎处世、甩掉压力。只有这样才能踏上人生的坦途，从而顺利地走向人生之巅。
金庚石
已完结· 11.73万字
人穷志不短，人可以穷，志不可以穷。
陈志钧，匡小龙
已完结· 11.61万字
随着5G时代的来临，物联网、人工智能、区块等技术应该如何运用并且为实体经济赋能？本书系统介绍和论证了5G时代区块等新技术的诸多应用案例，以及新技术在未来能给我们的实体经济带来什么样的改变。在风云变幻的商业社会中，全社会都应该客观公正地看待包括区块在内的新技术变革与商业创新，更应该结合自己所在行业的产品和服务，积极主动拥抱新技术，借助新技术助力实体经济的转型与升级。
刘飞
已完结· 10.56万字
《从点子到产品：产品经理的价值观与方法论》以产品经理的方法论与价值观为主线，讲述了产品经理在从点子到产品的过程中应该考虑的问题、思考问题的思路，以及如何解决问题的方法。第一部分主要讲述从粗略的点子到具体的方案，要经历的步骤。第二部分主要讲述如何落实方案，以及如何进行用户研究、需求分析和产品设计。第三部分主要讲述在落实方案的过程中要掌握的方法和管理技巧。最后一部分主要讲述产品经理在工作和成长过程中要考虑的一些问题。
【美】杰夫·斯玛特（Geoff Smart），兰迪·斯特里特（R
已完结· 8.13万字
一剂针对“聘错人”顽疾的猛药，从此不再头痛！ 当今商场上，绝大多数企业都经历过聘错人的痛苦。据统计，聘错人的平均代价竟是一个岗位薪水的15倍，相当于白白扔了150万美元！ 为撰写本书，两位作者采访了80多位杰出商界人士，包括20多位亿万富翁，30多名高市值公司CEO，采访时间共计1300小时。他们还帮助客户猎到1.2万名英才，培训出3万余名经理人。
【美】桑迪·罗杰斯，莱纳·林内，肖恩·莫恩
已完结· 10.38万字
如果你是一名员工，你会在什么情况下忠诚于一家企业，或者忠诚于一位领导？如果你是一名顾客，你会在什么情况下忠诚于某种产品，或者品牌？如果你是一名管理者，你会在什么情况下拥有强大的领导力？这些问题，关系一个人在商业社会中的角色力量和人生前景。本书以大量案例和深刻的情境说服力展示了粘度思维的价值和意义，这是一本极具指导意义的企业管理书、领导力经典以及忠诚度教案。
钱东平
已完结· 14.20万字
本书以“地方金融控股公司发展模式”为研究主题，从国内外金融控股公司理论研究和发展实践出发，依次研究地方金融控股公司的内涵、特征、发展模式和路径选择，探索构建中国 地方金融控股公司发展的理论框架，以期对地方政府组建金融控股公司提供较为系统、科学的理论依据，并据此实现本书的应用价值和现实意义。
（英）格雷厄姆·阿尔科特
已完结· 13.36万字
在如今这一信息爆炸的时代，传统的时间管理方法已经无法简单地帮助我们应对天天爆满的收件箱、不断增加的待办事项以及那些意义不大却让我们精疲力竭的冗长会议。我们需要的是忍者式思维——通过培养8种忍者式行为习惯，你不仅可以让自己的邮箱条理清晰，实现注意力资源的高效利用，还可以避免拖延症。最重要的是，你将学会如何用更聪明的方法工作，而不再一味埋头苦干。《高效忍者》会教你一整套做事方法，帮你的大脑变得更冷静，行事更泰然自若，让你喜欢上自己的工作，并能完成更多任务。
孙健敏 吴铮
已完结· 15.08万字
在当前的管理界,一个很有意义的争论就是管理究竟是技术还是艺术？本书作者认为,管理首先是技术,然后才是艺术。管理有具体的方法和技巧,而这些方法和技巧在不同场合下可能表现为不同的形式。目前国内的管理教育,基本上以MBA为主流,集中理论知识的传授和讲解管理者自我提升所必需的技能。书中原理的阐述与技能的结合,案例分析与管理游戏相交融,使读者能从概念和原理上得以提升,又可以在具体技术和方法上有所改善。?这是批,包括了7个专题的基本内容,从管理沟通、谈判技能、问题解决技能,到团队建设技能、激励下属技能,再到个的时间管理、个人压力调节等,都是管理者自我提升所必需的基本技能。后面还会不断推出新的专题。
李帆
已完结· 11.17万字
人生的道路很漫长，在生命的旅程中，我们会遇到很多挫折和困难，也会遇到许多的误解和不快，这时候的你要学会修心。只有懂得修心，友谊才能够天长地久；只有懂得修心，爱情才能够幸福美满；只有懂得修心，世界才能和谐美丽。一个人有了可以容纳万物的心，才能够成就一番事业，才能够快乐而幸福地生活。
黄加一
已完结· 14.43万字
本书以三个人的故事为主线，讲述了个人管理系统搭建的全过程，其中包括个人管理的若干方法，概括为两个系统模型，分别是“WATCH”（表盘模型）和“IPO”（表带模型）。“WATCH”（表盘模型）是由WISH（愿望目标）、ACTION（行动计划）、TIME（时间记录）、COMMENTS（总结反思）、HYPER ENERGY（充沛精力）等五个元素构成的，这个表盘通过强大的行动力让整个系统顺畅运转起来。仅有“WATCH”（表盘模型）还不够，我们还需要“IPO”（表带模型）来不断精进个人管理系统的方法。每个人的需求和场景都在不断发生变化，需要通过INPUT（输入）和OUTPUT（输出）来带动整个表盘的转动
赵晓军
已完结· 11.44万字
要想做一个好的管理者，首先要学会带好自己的队伍，队伍带好了，困扰管理者的一切烦恼也就烟消云散了。想要带好自己的队伍，首先就是得到下属的人心。要想赢得下属的人心，管理者，就应该对下属进行精准管理。从日常工作中的一点一滴入手，让下属感受到你的关怀和对他们的尊重，从精准管理出发，由点及面，从而让公司的发展越来越好！
牧彤
已完结· 25.86万字
大多数人失败并非由于才智平庸，也不是因为时运不济，而是由于在事业长跑中没有保持一种健康的心态，使得自己终无法触摸到成功的终线。与其说他们是在与别人的竞争中失利，不如说他们输给了自己不成熟的心态。 本书将现代心理学、成功学的相关理论熔于一炉，通过生动实例，深浅出的讲解，帮你塑造自己的成功者心态，帮你克服人性的弱，扼住命运的咽喉，到达成功的彼岸。
韦康博 著
已完结· 11.36万字
《解读区块链 重新定义未来经济》用通俗的语言介绍了区块链相关的起源、发展和目前的状况，主要介绍了区块链对于金融行业的影响，以及如何利用区块链来实现新的商业运作模式，还对未来的超级区块做了预见。
赵民
已完结· 8.06万字
《赵民百字文：巡天遥看一千河》一书以手稿配文字的形式原汁原味呈现了作者长期读书阅世的经验，话题涵盖经济、文化、科技、体育等领域，为读者分析行业动向，判断经济大势，点评最新时事，解答心中疑惑。 书中的每篇百字文都见证了作者对自己内心世界和心灵的一种修炼，又体现了作者对各类热点事件的探索和思考。 各类企事业单位管理者可以将本书作为判断国内外经济市场和科学技术发展趋势的参考依据，对时事感兴趣的读者朋友也可从中得到启发和收获。
申艳飞
已完结· 3.10万字
本书作者在过去6年中，对国内A股市场上261只曾经有过暴涨走势的股票进行了跟踪研究，从中总结出了15个研判、发现牛股的实用工具，既包括与大盘走势对比的趋势类分析工具，也包括延伸应用 OBV 等指标的技术分析类工具，还包括MACD等均线类工具。作者所总结的方法直指国内股市本质特征，易学易用，零基础的散户股民也可以拿来即用，享受“骑上”牛股的乐趣。 本书适合期望提升自身选股能力，提升赢利水平的各类散户股民阅读参考。
王亚锋
已完结· 10.61万字
中小企业在行业规律、历史规律、技术力量的三重作用下，有的企业沉下去、销声匿迹；而有的企业乘风破浪、杨凡远航。本书是泽亚企管首席咨询师王亚锋继《高效管理的四个关键环节》、《优化管理》后的企业变革三部曲的最后一本，书中讨论了促使企业变革的历史趋势、行业规律和技术方向，帮助企业认清在大环境的地位。同时分析了失败企业的特征，企业需要摆脱哪些行为惯性，如何在挑战之中突围，获得持续性的竞争力。变革是企业脱胎换骨重获新生的重要环节，给出企业变革的4个步骤，分析内外因到实操方法力助中小企业变革转型。
〔美〕萝玛·凯特帕
已完结· 7.58万字
在书中，作者结合多年执教家长课程的经验结晶，分享了许多既实用又幽默的知识，配以容易练习的小功课，如“正面情绪法”“挤出五分钟”，将会成功化解家长读者在家庭教育中遇到的种种难题。 本书将帮助万千家长更轻松地扮演自己在家中的角色，指导你改变家长教育的角度，让事情变得更加简单，将快乐放大，从而成为“完美家长”
孙健敏, 宁健
已完结· 14.08万字
在当前的管理界，一个很有意义的争论就是管理究竟是技术还是艺术？ 本书作者认为，管理首先是技术，然后才是艺术。说是管理技术，是因为管理有具体的方法和技巧；说道理的艺术，是因为这些方法和技巧在不同场合下可能表现为不同的形式。本书以MBA为主流，集中理论知识的传授和讲解管理者自我提升所必需的技能。书中原理的阐述与技能的结合，案例分析与管理游戏相交融，使读者能从概念和原理上得以提升，又可以在具体技术和方法上有所改善。
刘行光
已完结· 14.28万字
这是一本让你相见恨晚的书，清楚地告诉你改如何在残酷的世界里让自己变得更强大。在这个竞争激烈的社会中，我们绝大多数人都是弱者，害怕竞争、害怕被他人控制、害怕吃亏，恐惧与焦虑总是伴随着我们，因此我们总是希望有一棵大树，好让我们躲风避雨，可是世界上的大树很多，却早已经被别人占领。所以，我们就应该摒弃“靠”的思维，一切都靠自己。本书正是从这一角度出发，告诉广大读者：只有苦练内动，你才能立于不败之地；我名由我不由人，人不助我我自助；当你成了牛人，世界就是一片坦途！
鲁青虎
已完结· 11.03万字
自然不轻易产生奇迹，人的活动亦如此。能被称为奇迹的事，一定有造就它的力量。我想说华为是一个奇迹，我相信它是惊人创造的结果。 友人鲁青虎先生，曾是华为事业的参与者和见证者。他离开华为后，从事着自己有兴趣的新事情，又深深地钟爱着自己曾身在其中的华为文化，思考是什么东西决定了华为的巨大成功。这部著作《华为的意志》就是他思考的一个结果。 有一位哲学家叫叔本华，他的哲学关键词是“意志”，他被称为“唯意志论者”。他眼中的世界是意志的产物，没有意志就等于没有一切。生命、生物乃至动物有意志好理解。石头有意志吗？常识不会说有，哲学说有，隐喻也说有，《石头记》还称石头有灵性。石头的意志是，当人要破开它时，它以其坚硬顽强地维护自身的同一性。《郭店楚墓竹简·语丛一》有一句话：“凡物由望生。”这句话说出了意志的重要驱动作用。
孙郡锴
已完结· 18.12万字
掌握了为人处世的取舍之道，经营事业和人生，才能达到无往不利、左右逢源的高超境界。只有妙用为人处世的取舍之道，才能在复杂多变的社会中生存和发展，才能在事业上取得威功。在这个竞争如此激烈的现代社会，如何适应社会各种角色并可以游刃有余？社会经验人人都有，但为人准则进退攻守的处世智慧却无法自通。处世做事可用计，为人做人该立德。《谁说你懂为人处世》由孙郡锴编著，是闯荡社会的本领，受益一生的处世指南。
宋俊骥，孔华
已完结· 6.56万字
本教材作为电子商务文案的基础教材，通过6个项目来进行展现，按照电子商务文案的基础知识、网店商品文案、微信文案、微博文案、软文基本知识与写作技巧，以及文案赏析为序依次为大家介绍文案的相关内容。全书内容详实，涵盖了多种类型的电商文案，通过案例引入文案写作内容，并在正文提供案例以参考，图文并茂，生动有趣，适合高职学生的特点。本书每章由要点展示列出章节要点，正文中详细讲解文案的每个知识点，课后还设置了拓展阅读和练习习题。通过对各章节学习，学生能够完全掌握电商文案的基本知识和编写方法。 本教材主要适用于高职国际商务、商务英语、电子商务等专业的学生进行“电子商务文案策划和写作”课程的教学和培训，是电子商务文案的基础教程，也适合选修课使用。
汪建民
已完结· 16.07万字
领导成功的条件并不是职位和权势，而是能吸引追随者的威信和魅力。卓越的领导都有一定的领导手腕，让下属自愿追随你，心甘情愿为你“效力”。 卓越的领导明白人力资源是最宝贵的财富，他们懂得如何识人、用人、管人、留人的艺术。 卓越的领导知道“抓住人心”，得人心者得天下，这也是领导管人的最终目的。
